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全部服務分類
1.五華縣勞動人事爭議仲裁院的職責任務是:指導和協(xié)調企事業(yè)勞動人事爭議調解工作,協(xié)調處理縣屬和中央、省、市屬駐華單位的勞動人事爭議案件,負責縣勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作,完成縣勞動人事仲裁委員會交辦的其他事項。(負責人:李文聰 聯(lián)系電話:0753-4436725)
2.五華縣企業(yè)退休人員社會化服務中心主要職責任務是:負責全縣企業(yè)退休人員的日常管理服務工作。(負責人:周偉龍 聯(lián)系電話:0753-4431579)
3.五華縣就業(yè)服務中心
主要任務
(一)參與制定落實公共就業(yè)服務政策的意見措施,指導、協(xié)調全縣公共就業(yè)服務和管理工作。
(二)指導全縣公共就業(yè)服務機構、人力資源市場、職業(yè)中介機構的規(guī)范化建設和運行。
(三)負責就業(yè)政策法規(guī)宣傳咨詢,開展職業(yè)指導和職業(yè)介紹。
(四)負責人力資源市場監(jiān)測分析,發(fā)布職業(yè)供求信息、市場工資指導價位信息和公益性崗位信息。
(五)負責對就業(yè)困難人員進行認定和實施就業(yè)援助。
(六)開展失業(yè)人員管理和就業(yè)失業(yè)動態(tài)監(jiān)測,辦理就業(yè)失業(yè)登記等事務。
(七)負責指導推進全縣創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、發(fā)展家庭服務業(yè)促進就業(yè)和產業(yè)園區(qū)拓展就業(yè)服務工作。
(八)參與擬訂全縣就業(yè)經(jīng)費和促進就業(yè)資金補助預算方案;負責全縣就業(yè)專項資金的使用和管理。
(九)負責開展全縣城鄉(xiāng)勞動力資源調查統(tǒng)計,促進人力資源有效配置。
(十)組織實施勞務合作、勞務扶貧和勞動力轉移就業(yè)服務和全縣勞動力有序流動工作。
(十一)承辦縣委、縣人民政府和上級業(yè)務主管部門交辦的其它工作。(負責人:鄧練中 聯(lián)系電話:0753-4438508)
4.五華縣技工學校
主要任務
(一)貫徹執(zhí)行黨的教育路線、方針、政策;
(二)根據(jù)教學、培訓任務要求,制定教學計劃和教學大綱,加強教學實訓基地建設,研究和改進教學方法,提高教學水平;
(三)組織編制和實施學校的長期規(guī)劃、年度計劃和學期計劃;
(四)負責各級各類短期培訓、成人繼續(xù)教育和實施規(guī)定工種、層次的職業(yè)技能鑒定培訓等工作;
(五)負責設置實施各專業(yè)的教育教學及實訓工作;
(六)負責做好行政后勤和安全管理工作,維護正常校園秩序,保證教學和科研工作順利進行;
(七)承辦縣委、縣人民政府和上級主管部門交辦的其他任務。(負責人:古紀廉 聯(lián)系電話:0753-4430083)
5.五華縣社會保險基金管理局
主要任務
(一)貫徹執(zhí)行《社會保險法》和國家、省制定的有關社會保險法律、法規(guī)和政策規(guī)定。
(二)直接經(jīng)辦縣直、中央、省市屬駐華單位的社會保險登記;審核社會保險繳費申報;辦理社會保險關系的建立、中斷、轉移、接續(xù)和終止工作;審核各項社會保險待遇。
(三)在縣人力資源和社會保障局的統(tǒng)一組織下,承擔全縣各項社會保險數(shù)據(jù)信息的采集、統(tǒng)計、分析及其管理工作;負責管理縣直、中央、省市屬駐華單位各項社會保險繳費記錄、檔案和個人賬戶的信息資料。
(四)在縣人力資源和社會保障局的統(tǒng)一組織下,匯總編制全縣各項社會保險基金的年度、季度、月度財務報告;執(zhí)行社會保險基金財務會計制度和社會保險基金稽核工作。
(五)負責社會保險基金的管理、存儲、劃撥。
(六)社會保險社會化管理工作和離退休人員的社會化服務工作。
(七)按照上級統(tǒng)一規(guī)定,負責社會保險經(jīng)辦機構工作人員任職資格、上崗標準、業(yè)務培訓規(guī)劃、考核規(guī)范以及內部自律工作。
(八)在縣人力資源和社會保障局的統(tǒng)一組織下,參與社會保險宣傳工作,擬定社會保險宣傳具體計劃。
(九)在縣人力資源和社會保障局的統(tǒng)一管理下,開展和組織社會保險經(jīng)辦機構涉外技術合作、技術交流和專業(yè)培訓。
(十)承辦縣人民政府、縣人力資源和社會保障局交辦的其他事項。(負責人:李峰 聯(lián)系電話:0753-4436399)
6.職業(yè)技能服務中心:加快我縣勞動力職業(yè)技能人才建設,提高企業(yè)素質,服務廣大群眾。具體實施職業(yè)技能鑒定工作:提供職業(yè)資格鑒定考務服務;負責人員培訓、考核和資格認定工作。(負責人:張志軍 聯(lián)系電話:0753-4430298)
7.五華縣人才服務中心:承擔我縣引進高層次人才“一站式”服務工作;辦理各類人才招聘和流動調配手續(xù);組織、指導全縣性人才交流會和專題公益性人才引進、招聘活動(不含中等職業(yè)、普通高等學校校園招聘活動);承擔流動人員的人事檔案管理;承辦大中專畢業(yè)生接收工作;承辦縣人力資源和社會保障局交辦的其他工作。(負責人:陳羽豐 聯(lián)系電話:0753-4431201)
(一)貫徹執(zhí)行國家和省、市有關人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展的方針政策和法律法規(guī),編制本縣人力資源和社會保障事業(yè)中長期規(guī)劃和年度計劃,并組織實施和監(jiān)督檢查。 (二)擬訂和組織實施本縣人力資源市場。。。