黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳各部門負(fù)責(zé)人和聯(lián)系電話

黑龍江省省人力資源和社會(huì)保障廳設(shè)下列內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)：

（一）辦公室。

負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)，承擔(dān)信息、安全、機(jī)要、保密、政務(wù)公開、督辦檢查等工作。

聯(lián)系電話：0451-87130070。

（二）政策研究室。

組織開展人力資源和社會(huì)保障政策研究，組織協(xié)調(diào)重大課題調(diào)研，承擔(dān)重要文稿起草、協(xié)調(diào)專家咨詢和新聞宣傳、新媒體建設(shè)、輿情處置等工作。承擔(dān)全省人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)的改革推進(jìn)工作。

聯(lián)系電話：0451-87130561。

（三）法規(guī)處。

組織推進(jìn)人力資源和社會(huì)保障法治建設(shè)，組織起草地方性法規(guī)、省政府規(guī)章草案，承擔(dān)規(guī)范性文件的合法性審查和行政復(fù)議、行政應(yīng)訴等工作。

聯(lián)系電話：0451-87130599。

（四）規(guī)劃財(cái)務(wù)處。

擬訂人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃，承擔(dān)系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)管理工作，定期開展業(yè)務(wù)總體分析。承擔(dān)相關(guān)社會(huì)保障資金（基金）財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)，編制相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案。承擔(dān)機(jī)關(guān)和直屬單位國有資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)綜合、財(cái)務(wù)預(yù)決算、內(nèi)部審計(jì)、有關(guān)國際援助貸款項(xiàng)目管理和各專項(xiàng)資金分配方案的審核工作。

聯(lián)系電話：0451-87130579。

（五）就業(yè)創(chuàng)業(yè)處。

擬訂全省就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、規(guī)劃和年度計(jì)劃，擬訂勞動(dòng)者公平就業(yè)、特殊群體就業(yè)和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)等政策。牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策，參與擬訂就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法及分配方案。承擔(dān)就業(yè)創(chuàng)業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)工作。

聯(lián)系電話：0451-87130332。

（六）公共就業(yè)服務(wù)處。

健全全省公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，擬訂就業(yè)援助制度，推進(jìn)落實(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，負(fù)責(zé)就業(yè)失業(yè)登記管理工作，組織實(shí)施公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)，指導(dǎo)全省公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作。

聯(lián)系電話：0451-87130562

（七）人力資源流動(dòng)管理處。

擬訂人力資源市場(chǎng)、人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展和人力資源流動(dòng)政策和規(guī)劃，指導(dǎo)人力資源社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理工作，擬訂人員（不含公務(wù)員）調(diào)配政策，組織實(shí)施省直有關(guān)單位人員調(diào)配工作。承辦全省人力資源和社會(huì)保障領(lǐng)域的對(duì)外交流合作事宜，組織全省人才參加國際合作交流與培訓(xùn)項(xiàng)目。

聯(lián)系電話：0451-87130400。

（八）職業(yè)能力建設(shè)處。

擬訂技能人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用和激勵(lì)制度并組織實(shí)施，擬訂城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)培訓(xùn)政策、規(guī)劃，指導(dǎo)開展技工學(xué)校教育和職業(yè)技能培訓(xùn)，指導(dǎo)師資隊(duì)伍和教材建設(shè)，擬訂技工院校、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)展規(guī)劃和管理規(guī)則，承擔(dān)技工院校設(shè)立審核工作，完善職業(yè)能力統(tǒng)計(jì)調(diào)查分析制度。

聯(lián)系電話：0451-87130318。

（九）專業(yè)技術(shù)人員管理處。

承擔(dān)人才綜合工作，擬訂專業(yè)技術(shù)人員培養(yǎng)管理和繼續(xù)教育政策并組織實(shí)施，承擔(dān)高層次專業(yè)技術(shù)人才規(guī)劃、培養(yǎng)和組織享受政府特殊津貼人員、省級(jí)領(lǐng)軍人才梯隊(duì)及學(xué)術(shù)（技術(shù)）帶頭人選拔工作。擬訂吸引留學(xué)人員工作、定居和國（境）外機(jī)構(gòu)在省內(nèi)招聘專業(yè)技術(shù)骨干人才管理政策。承辦深化職稱制度改革和職稱綜合管理工作，承擔(dān)落實(shí)國家職業(yè)資格目錄清單監(jiān)督管理和全省博士后綜合管理工作。

聯(lián)系電話：0451-87130171（職稱、繼續(xù)教育）；0451-87130135（其他）。

（十）事業(yè)單位人事管理處。

指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革，擬訂事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策，按照管理權(quán)限承辦事業(yè)單位崗位設(shè)置方案的備案事宜，擬訂事業(yè)單位招聘國（境）外人員（不含專家）政策。

聯(lián)系電話：0451-87130172。

（十一）農(nóng)民工工作處。

擬訂農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃，推動(dòng)相關(guān)政策落實(shí)，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益，協(xié)調(diào)處理涉及農(nóng)民工的重點(diǎn)難點(diǎn)問題和重大事件。

聯(lián)系電話：0451-87130187。

（十二）勞動(dòng)關(guān)系處。

擬訂勞動(dòng)關(guān)系政策和勞動(dòng)合同、集體合同制度實(shí)施辦法，完善協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制。擬訂企業(yè)職工工資收入分配的宏觀調(diào)控和支付保障政策，指導(dǎo)和監(jiān)督國有企業(yè)工資總額管理和企業(yè)負(fù)責(zé)人工資收入分配。組織開展勞務(wù)派遣行政許可和特殊工時(shí)制審核工作，擬訂職工工作時(shí)間、休息休假等勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)制度，落實(shí)國家消除非法使用童工政策和女工、未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)政策，指導(dǎo)企業(yè)做好改革中的職工安置工作。

聯(lián)系電話：0451-87130499。

（十三）工資福利處。

擬訂全省事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員工資收入分配、福利和離退休政策，承擔(dān)省直事業(yè)單位績效工資總量管理工作及全省績效工資工作的宏觀指導(dǎo)，承擔(dān)省直事業(yè)單位工資統(tǒng)發(fā)的審核工作，承擔(dān)中央駐我省事業(yè)單位委托的工資福利等相關(guān)事宜。

聯(lián)系電話：0451-87130101。

（十四）養(yǎng)老保險(xiǎn)處。

擬訂機(jī)關(guān)企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、企業(yè)（職業(yè)）年金、個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)政策和標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施，擬訂參保人員退休審核管理制度并組織實(shí)施，擬訂基金管理辦法和預(yù)測(cè)預(yù)警制度，擬訂因病或非因工喪失勞動(dòng)能力參保人員待遇政策并組織鑒定工作。

聯(lián)系電話：0451-87937908。

（十五）失業(yè)保險(xiǎn)處。

擬訂失業(yè)保險(xiǎn)政策、標(biāo)準(zhǔn)和基金管理辦法，建立失業(yè)監(jiān)測(cè)和預(yù)警制度，指導(dǎo)失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作，擬訂預(yù)防、調(diào)節(jié)、控制較大規(guī)模和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整中涉及職工安置權(quán)益保障的政策。

聯(lián)系電話：0451-87130190。

（十六）工傷保險(xiǎn)處。

擬訂工傷保險(xiǎn)政策、規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施，擬訂因工傷殘人員待遇標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)政策，實(shí)施工傷預(yù)防、工傷康復(fù)，承擔(dān)中省直國家機(jī)關(guān)及參公管理公務(wù)員工傷認(rèn)定工作，負(fù)責(zé)工傷保險(xiǎn)各類協(xié)議服務(wù)機(jī)構(gòu)的監(jiān)督檢查，指導(dǎo)工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)工作，組織實(shí)施因工傷殘勞動(dòng)能力鑒定及承擔(dān)再次鑒定工作。

聯(lián)系電話：0451-87130200。

（十七）城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)處。

擬訂城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和被征地農(nóng)民社會(huì)保障的政策、規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施，擬訂征地方案中有關(guān)被征地農(nóng)民社會(huì)保障措施的審核辦法并組織實(shí)施。

聯(lián)系電話：0451-87937991。

（十八）社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)管局。

擬訂基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)及企業(yè)（職業(yè)）年金、個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)基金監(jiān)管制度和養(yǎng)老保險(xiǎn)基金運(yùn)營政策，依法監(jiān)督基金的收支、管理和投資運(yùn)營，組織查處重大案件。承擔(dān)省屬企業(yè)年金和全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金管理合同備案工作。

聯(lián)系電話：0451-87937933。

（十九）調(diào)解仲裁管理處（省勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院）。

擬訂全省勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作制度，指導(dǎo)監(jiān)督勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作。指導(dǎo)開展勞動(dòng)人事爭(zhēng)議預(yù)防工作，依法組織處理重大勞動(dòng)人事爭(zhēng)議，組織實(shí)施調(diào)解仲裁員資格制度，承擔(dān)中省直駐哈機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位及駐軍企業(yè)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作。

聯(lián)系電話：0451-87130391。

（二十）勞動(dòng)保障監(jiān)察局。

擬訂勞動(dòng)保障監(jiān)察工作制度和政策，依法查處和督辦重大案件，指導(dǎo)全省開展勞動(dòng)保障監(jiān)察工作，協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作，組織處理有關(guān)突發(fā)事件。

聯(lián)系電話：0451-87130097。

（二十一）表彰獎(jiǎng)勵(lì)處。

擬訂全省表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度，根據(jù)授權(quán)審核以省委、省政府名義實(shí)施的表彰獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)，承擔(dān)相關(guān)國務(wù)院榮譽(yù)稱號(hào)獲得者、國家級(jí)和省部級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)獲得者的管理等工作，承擔(dān)全省評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰以及省級(jí)部門表彰有關(guān)工作，代表省政府承辦省委管理的部分領(lǐng)導(dǎo)人員行政任免手續(xù)等有關(guān)工作。

聯(lián)系電話：0451-87937910。

（二十二）信訪工作處。

擬訂人力資源和社會(huì)保障領(lǐng)域信訪維穩(wěn)工作制度，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)人力資源和社會(huì)保障領(lǐng)域信訪維穩(wěn)和重大決策社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，承擔(dān)信訪統(tǒng)計(jì)分析工作，組織協(xié)調(diào)信訪突出問題和人民群眾信訪事項(xiàng)處理及信訪復(fù)查、復(fù)核工作。

聯(lián)系電話：0451-87130328。

（二十三）人事處。

承擔(dān)機(jī)關(guān)和直屬事業(yè)單位的干部人事、機(jī)構(gòu)編制、勞動(dòng)工資、教育培訓(xùn)等工作。

聯(lián)系電話：0451-87130585。

機(jī)關(guān)黨委。負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)及直屬單位的黨群工作。

聯(lián)系電話：0451-87130506。

離退休干部工作處。負(fù)責(zé)離退休干部工作。

聯(lián)系電話：0451-87130529。