（一）秘書科。負責文件、電傳等收發(fā)、分辦和機要通信。負責印鑒、檔案、信訪、保密管理及各類公文的辦理和核稿工作。安排落實區(qū)政府有關會議的會務工作。負責區(qū)政府領導的聯(lián)絡工作及重要活動的信息情況反映。負責本部門內(nèi)部公文處理規(guī)范化工作，指導區(qū)政府系統(tǒng)的文秘工作。編寫區(qū)政府年鑒、大事記。參與組織、協(xié)調(diào)和落實政府系統(tǒng)全區(qū)性大型活動。

（二）情況科。負責區(qū)政府重要工作、重大決策、重要會議和重大社情民意、重大突發(fā)事件等方面的信息綜合、上報和反饋。負責撰寫和編發(fā)《長寧信息》、《長寧信息（專報）》。負責向市政府綜合處報送本區(qū)重要政務信息。負責區(qū)政府政務信息上網(wǎng)發(fā)布。負責政務信息員培訓。開展有關情況調(diào)研。負責向市政府區(qū)政處上報本區(qū)社情民意、主要經(jīng)濟數(shù)據(jù)、經(jīng)濟形勢分析情況。

（三）督查科。負責督促檢查區(qū)政府工作目標、市政府重點工作目標涉及本區(qū)項目的落實情況。督促有關部門落實區(qū)政府全會、區(qū)政府常務會、專題會等會議決定的事項及要求納入督辦的事項。承辦處理市政府有關督查件。負責市和區(qū)人大代表議案、市和區(qū)人大代表建議和政協(xié)提案辦理的協(xié)調(diào)、督促、檢查工作。負責督查人員、承辦人員的指導培訓。負責區(qū)政府工作目標管理考核工作。

（四）綜合科。負責本部門人員的工資福利、年度考核、人事檔案、統(tǒng)計管理工作。按照干部管理權限，負責做好干部培養(yǎng)、選拔、任免、監(jiān)督和管理工作。負責科級干部登記備案人員因私出國（境）管理工作。配合做好人員錄用、聘用、交流、培訓、出國政審。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本部門黨風廉政建設工作。負責所屬事業(yè)單位的綜合管理。負責退休干部的管理和服務工作。負責協(xié)調(diào)做好相關固定資產(chǎn)管理工作。負責做好本部門相關文稿起草工作。

（五）區(qū)電子政務辦公室。負責對接市電子政務辦、大數(shù)據(jù)管理中心，研究提出區(qū)級電子政務總體規(guī)劃及年度工作要點。協(xié)調(diào)推進本區(qū)“一網(wǎng)通辦”、業(yè)務流程再造、電子證照庫應用、數(shù)據(jù)治理等電子政務工作，并負責開展監(jiān)督、培訓、考核。對接區(qū)行政服務中心相關工作。承擔長寧區(qū)政務公開與“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”領導小組辦公室相關日常工作。

（六）區(qū)政務公開辦公室。負責對接市政務公開辦，研究制定本區(qū)政務公開發(fā)展規(guī)劃及年度工作要點，全面推進決策、執(zhí)行、管理、服務、結果全過程公開。推進、指導、協(xié)調(diào)本區(qū)政府信息公開工作，并開展監(jiān)督、培訓、考核。對接區(qū)門戶網(wǎng)站相關工作。負責行政規(guī)范性文件合法性審核、備案工作。承擔長寧區(qū)政務公開與“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”領導小組辦公室相關日常工作。

（七）行政審批制度改革科。負責協(xié)調(diào)推進區(qū)行政審批制度改革和“放、管、服”改革相關工作，開展政府效能建設。協(xié)調(diào)推進清理和規(guī)范各類行政許可等管理事項，推進審批服務便民化，提高政府服務質(zhì)量和效率。承擔長寧區(qū)行政審批制度改革領導小組辦公室日常工作。

（八）外事科。負責本區(qū)人員因公出國（境）的歸口管理，制定本區(qū)因公出國（境）計劃，指導、協(xié)調(diào)本區(qū)各部門執(zhí)行因公出國（境）計劃。開展本區(qū)外事紀律、涉外政策等方面的教育與培訓工作，承擔相關外事信息采集及報送工作。負責管理、辦理或委托辦理本區(qū)因公出國人員的護照和簽證，因公赴香港、澳門特別行政區(qū)人員的通行證和簽注。負責轄區(qū)內(nèi)企業(yè)人員APEC商務旅行卡的初審和報批工作。負責本區(qū)與國外友好城市（區(qū)）或友好交流關系城市（區(qū)）交往活動的組織、管理、指導及綜合性工作。審理本區(qū)有關外事、涉外工作的請示事宜，指導、協(xié)調(diào)本區(qū)重要外事和涉外活動，做好本區(qū)“白玉蘭獎”推薦人選的初審和報送工作。協(xié)調(diào)管理本區(qū)涉駐滬領館事務。協(xié)助做好有關涉外安全事務。

（九）合作交流科。負責本區(qū)東西部扶貧協(xié)作、對口支援、對口合作和農(nóng)村綜合幫扶工作。研究、制定本區(qū)東西部扶貧協(xié)作、對口支援與合作交流工作目標任務、發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃。全面落實長三角一體化發(fā)展國家戰(zhàn)略，推進本區(qū)與長三角城市的合作交流。負責區(qū)黨政代表團赴對口地區(qū)調(diào)研考察的組團、聯(lián)絡工作和外省市考察團、對口幫扶地區(qū)黨政代表團來訪的接待工作。負責每年中國國際進口博覽會內(nèi)賓接待服務工作。負責本區(qū)代表上海市承辦參展相關專項展會工作。負責對外省市各級政府在本區(qū)辦事機構的聯(lián)系、協(xié)調(diào)和服務，并組織其參與本區(qū)有關的經(jīng)濟和社會事務活動。負責對長寧區(qū)各地投資企業(yè)（機構）協(xié)會、長寧區(qū)地市級商會聯(lián)合會的綜合監(jiān)管與指導。

（十）調(diào)研科。負責起草、修改區(qū)政府的有關重要文稿。負責對全區(qū)發(fā)展的戰(zhàn)略性、全局性、綜合性問題開展調(diào)查和研究，準確反映本區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展過程中的問題，提出意見和建議，為區(qū)政府決策提供依據(jù)和參考。負責組織協(xié)調(diào)區(qū)政府各部門的調(diào)研力量，與專業(yè)智庫合作，推進有關重大課題或熱點、難點問題的調(diào)查研究。

（十一）行政科。負責實施對本區(qū)機關事務工作的管理,研究制訂并組織實施機關事務工作的規(guī)章制度和機關后勤體制改革的方案。負責本區(qū)公務員及參公人員住房貨幣化補貼制度政策執(zhí)行、審核等工作。負責審核機關后勤服務項目和委托服務的社會服務單位的資格。負責機關事務信息策劃、審核、以及信息安全管理工作。負責機關社會化服務的招投標、監(jiān)督管理和合同管理工作。負責全區(qū)性重要會議和重大活動的協(xié)調(diào)工作。

（十二）資產(chǎn)管理科。負責區(qū)級機關辦公用房管理工作，研究制定區(qū)級機關辦公用房管理制度。組織實施集中辦公點辦公用房的裝修、改擴建等工作。指導、協(xié)調(diào)、推進本區(qū)公共機構節(jié)約能源資源工作。負責區(qū)行政事業(yè)單位后勤物業(yè)、餐飲服務的預算審批工作。負責本區(qū)機關和事業(yè)單位的公務車輛管理工作，研究制定并組織實施本區(qū)機關公務車輛使用管理相關制度。負責機關大廈設備、消防監(jiān)管工作。

（十三）財務科。根據(jù)國家和本市本區(qū)的財經(jīng)政策、規(guī)定，負責制定相應的財務制度和各項經(jīng)費開支標準。負責本部門及所屬二級預算單位的預決算編報、預算績效管理及財務信息公開工作。負責對區(qū)相關部門的預算經(jīng)費、財務管理和日常財務收支業(yè)務等工作，實行統(tǒng)一的財務集中管理。負責向各預算單位定期反饋預算執(zhí)行情況和財務信息。組織各預算單位做好《政府采購法》辦理工作及財務檢查和內(nèi)部審計工作。負責收集、整理、裝訂、保管會計檔案資料，并按規(guī)定時間移交檔案。