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?新野縣人力資源和社會(huì)保障局機(jī)構(gòu)職能
(一)貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市人力資源和社會(huì)保障法律、法規(guī)、政策;擬訂全縣人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和措施,起草全縣人力資源和社會(huì)保障的相關(guān)規(guī)范性文件,并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。
(二)擬訂全縣人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動(dòng)措施,建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng),促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置。
(三)負(fù)責(zé)全縣促進(jìn)就業(yè)工作,擬定全縣統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和措施,完善公共就業(yè)和創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系;建立健全就業(yè)援助制度;完善職業(yè)資格制度,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)制度;牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)措施;會(huì)同有關(guān)部門擬訂高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵(lì)措施。
(四)統(tǒng)籌建立覆蓋全縣城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系。組織落實(shí)城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)政策和標(biāo)準(zhǔn),貫徹落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法;會(huì)同有關(guān)部門擬訂社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金的管理和監(jiān)督制度,編制全縣社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案。
(五)負(fù)責(zé)全縣就業(yè)、失業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和信息引導(dǎo),擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案,實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制,擬訂經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整中涉及職工安置權(quán)益保障的措施,保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定和社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡。
(六)負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工資福利工作。貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工資收入分配政策;建立機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員工資正常增長(zhǎng)和支付保障機(jī)制,落實(shí)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員福利和退休政策。
(七)會(huì)同有關(guān)部門負(fù)責(zé)事業(yè)單位人事制度改革;擬訂事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理措施;參與人才管理工作,制定專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育措施;建立健全博士后管理辦法,負(fù)責(zé)全縣職稱制度改革工作;負(fù)責(zé)全縣高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔、培養(yǎng)和引進(jìn)工作。
(八)會(huì)同有關(guān)部門落實(shí)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置政策和安置計(jì)劃,負(fù)責(zé)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)工作,貫徹執(zhí)行部分企業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部解困和穩(wěn)定政策,負(fù)責(zé)自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作。
(九)負(fù)責(zé)全縣行政機(jī)關(guān)公務(wù)員綜合管理工作;貫徹落實(shí)有關(guān)人員調(diào)配政策和特殊人員安置政策;會(huì)同有關(guān)部門組織落實(shí)國(guó)家榮譽(yù)制度,擬訂政府獎(jiǎng)勵(lì)辦法。
(十)貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市有關(guān)農(nóng)民工工作綜合性政策;會(huì)同有關(guān)部門擬訂全縣農(nóng)民工工作規(guī)劃,協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。
(十一)貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市勞動(dòng)、人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度和勞動(dòng)關(guān)系政策,完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制,監(jiān)督落實(shí)特殊勞動(dòng)保護(hù)政策;組織實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作,依法查處重大案件。
(十二)負(fù)責(zé)全縣引進(jìn)國(guó)外智力工作,組織實(shí)施引進(jìn)國(guó)外人才和出國(guó)(境)培訓(xùn)項(xiàng)目,負(fù)責(zé)我縣人力資源和社會(huì)保障領(lǐng)域的國(guó)際交流與合作。
(十三)承辦縣政府交辦的其他事項(xiàng)。
唐河縣人力資源和社會(huì)保障局信息公開(kāi)工作機(jī)構(gòu)
本政府機(jī)關(guān)受理政府信息公開(kāi)申請(qǐng),受理機(jī)構(gòu)為縣人力資源和社會(huì)保障局辦公室。
咨詢電話:0377-66233288 0377-66233299
辦公地址:新野縣漢城路與解放路交叉口向西100米路北;
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工作時(shí)間:春、冬季:上午8:00-12:00 下午14:30-17:30 夏、秋季:上午8:00-12:00 下午15:00-18:00
咨詢電話:0377-12333
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工作時(shí)間:(工作日): 夏季 上午8:00至12:00,下午15:00至18:00 冬季 上午8:00至12:00,下午14:30至17:30 ;
咨詢電話:(0377)66211001
辦公地址:南陽(yáng)市新野縣政府街55號(hào)
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工作時(shí)間:(工作日):夏季上午8∶00至12∶00,下午15∶00至18∶00;冬季上午8∶00至12∶00,下午14∶30至17∶30 ;
新野縣社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心主要職責(zé):1、負(fù)責(zé)全縣社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)基金的籌集、支付、管理運(yùn)營(yíng)和保值、增值工作。2、承辦補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)和個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)的具體業(yè)務(wù)。3、依照社會(huì)保障號(hào)碼,建立社會(huì)保險(xiǎn)檔案和保險(xiǎn)手冊(cè),并進(jìn)行核查。4、編制全縣社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算。
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