重慶市萬州區(qū)科學(xué)技術(shù)局

一、擬訂全區(qū)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略方針及科技發(fā)展、引進(jìn)國外智力規(guī)劃和政策并組織實施。

二、統(tǒng)籌推進(jìn)全區(qū)科技創(chuàng)新體系建設(shè)和科技體制改革，會同有關(guān)部門健全技術(shù)創(chuàng)新激勵機(jī)制。優(yōu)化科研體系建設(shè)，指導(dǎo)科研機(jī)構(gòu)改革發(fā)展，推動企業(yè)科技創(chuàng)新能力建設(shè)，承擔(dān)推進(jìn)科技軍民融合發(fā)展相關(guān)工作，推進(jìn)全區(qū)重大科技決策咨詢相關(guān)制度建設(shè)。

三、牽頭推進(jìn)全區(qū)科技管理平臺建設(shè)和科研項目資金協(xié)調(diào)、評估、監(jiān)管機(jī)制的健全完善。會同有關(guān)部門提出優(yōu)化配置科技資源的政策措施建議，推動多元化科技投入體系建設(shè)和科技金融結(jié)合。協(xié)調(diào)管理區(qū)級財政科技計劃（專項、基金等）并監(jiān)督實施。

四、貫徹落實全市基礎(chǔ)研究規(guī)劃和政策，協(xié)調(diào)并指導(dǎo)基礎(chǔ)研究、應(yīng)用基礎(chǔ)研究開展。擬訂科技創(chuàng)新基地建設(shè)規(guī)劃并組織實施，協(xié)調(diào)并指導(dǎo)重點(diǎn)實驗室創(chuàng)建。推動科研條件保障服務(wù)建設(shè)、科技資源開放共享。

五、負(fù)責(zé)組織實施年度總體科技創(chuàng)新項目計劃，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)關(guān)鍵共性技術(shù)、前沿引領(lǐng)技術(shù)、現(xiàn)代工程技術(shù)、顛覆性技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新，牽頭組織實施全區(qū)重大技術(shù)攻關(guān)和成果應(yīng)用示范。

六、組織擬訂高新技術(shù)發(fā)展及產(chǎn)業(yè)化、科技促進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村和社會發(fā)展規(guī)劃、政策和措施并組織實施。組織開展重點(diǎn)領(lǐng)域技術(shù)發(fā)展需求分析，提出重大任務(wù)并監(jiān)督實施。

七、負(fù)責(zé)全區(qū)技術(shù)轉(zhuǎn)移體系建設(shè)，擬訂科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化和促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的相關(guān)政策措施并監(jiān)督實施。協(xié)調(diào)并指導(dǎo)科技服務(wù)業(yè)、技術(shù)市場和科技中介組織發(fā)展。

八、推動區(qū)域科技創(chuàng)新體系建設(shè)，指導(dǎo)區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展、科技資源合理布局和協(xié)同創(chuàng)新能力建設(shè)，負(fù)責(zé)科技園區(qū)建設(shè)的指導(dǎo)與協(xié)調(diào)。

九、負(fù)責(zé)建立科技監(jiān)督評價體系和信用體系建設(shè)工作。組織實施創(chuàng)新調(diào)查和科技報告制度，承擔(dān)全區(qū)科技保密工作。

十、負(fù)責(zé)科技對外交流與創(chuàng)新能力開放合作工作，組織開展國內(nèi)外科技合作與科技人才交流。

十一、會同有關(guān)部門擬訂全區(qū)科技人才隊伍建設(shè)規(guī)劃，提出相關(guān)政策建議。承擔(dān)國外專家管理服務(wù)工作。承擔(dān)科技創(chuàng)新人才隊伍、科技顧問團(tuán)、科技創(chuàng)新專家?guī)旖ㄔO(shè)和管理工作。擬定科學(xué)普及和科學(xué)傳播規(guī)劃并組織實施。

十二、負(fù)責(zé)科學(xué)技術(shù)獎推薦組織工作。承擔(dān)引進(jìn)科技創(chuàng)新資源、科技型企業(yè)培育、科技宣傳等工作。

十三、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)、直屬事業(yè)單位黨建工作。

十四、完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的其他任務(wù)。

十五、職能轉(zhuǎn)變。圍繞貫徹實施科教興市、人才強(qiáng)市、科技創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，加強(qiáng)、優(yōu)化、轉(zhuǎn)變政府科技管理和服務(wù)職能，完善科技創(chuàng)新制度和組織體系，加強(qiáng)宏觀管理和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。進(jìn)一步改進(jìn)科技人才評價機(jī)制，建立健全以創(chuàng)新能力、質(zhì)量、貢獻(xiàn)、績效為導(dǎo)向的科技人才評價體系和激勵政策，統(tǒng)籌我區(qū)科技人才隊伍建設(shè)和引進(jìn)國外智力工作。

內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)

1、辦公室

2、科技創(chuàng)新科

3、科技企業(yè)科

4、科技平臺與孵化科

5、科技合作交流科

6、農(nóng)業(yè)農(nóng)村科技科

行政編制17名，設(shè)局長1名、副局長2名、科級領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)8名、機(jī)關(guān)后勤服務(wù)人員事業(yè)編制2名。

下屬事業(yè)單位

1、區(qū)科技信息中心

2、區(qū)生產(chǎn)力促進(jìn)中心

領(lǐng)導(dǎo)信息

韓毅：區(qū)科技局黨組書記、局長

譚韻：區(qū)科技局黨組成員、副局長

晏東：區(qū)科技局副局長