西安市灞橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

（一）貫徹執(zhí)行人力資源和社會(huì)保障方面的法律法規(guī)和方針政策，擬訂人力資源和社會(huì)保障中長(zhǎng)期規(guī)劃、年度計(jì)劃并組織實(shí)施。

（二）負(fù)責(zé)人力資源的統(tǒng)一管理，規(guī)范人力資源市場(chǎng)建設(shè)，促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)和有效配置。

（三）負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作，完善公共就業(yè)服務(wù)體系，牽頭組織實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)工作；負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力就業(yè)培訓(xùn)；會(huì)同有關(guān)部門落實(shí)高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵(lì)政策；會(huì)同有關(guān)部門落實(shí)全民創(chuàng)業(yè)工作規(guī)劃和有關(guān)政策，牽頭協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)相關(guān)工作。

（四）負(fù)責(zé)社會(huì)保障體系建設(shè)，負(fù)責(zé)養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、農(nóng)村社會(huì)保險(xiǎn)的管理工作；負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和信息引導(dǎo)，編制應(yīng)對(duì)預(yù)案，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定和社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡；承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)基金的安全監(jiān)管責(zé)任。

（五）負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資制度改革、福利和津補(bǔ)貼管理工作;會(huì)同有關(guān)部門落實(shí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員工資收入分配政策，落實(shí)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員離退休政策。

（六）負(fù)責(zé)事業(yè)單位人事制度改革；負(fù)責(zé)職稱制度改革；負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔培養(yǎng)和管理服務(wù)工作；參與人才管理工作。

（七）負(fù)責(zé)引進(jìn)國(guó)（境）外人才和智力；擬訂吸引國(guó)（境）外專家、留學(xué)人員來我區(qū)工作或定居規(guī)定，管理來我區(qū)工作的外國(guó)專家；歸口管理全區(qū)出國(guó)（境）人員培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)留學(xué)回國(guó)人員管理工作。

（八）貫徹落實(shí)農(nóng)民工工作相關(guān)政策，會(huì)同有關(guān)部門擬訂農(nóng)民工工作規(guī)劃并組織實(shí)施，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

（九）組織實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)察和勞動(dòng)、人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作，協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作；落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)政策，完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，監(jiān)督執(zhí)行消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策；負(fù)責(zé)人力資源和社會(huì)保障信訪工作，協(xié)調(diào)處理有關(guān)信訪事件和突發(fā)事件。

（十）承辦區(qū)政府交辦的其他事項(xiàng)。