哈爾濱市道外區(qū)人力資源和社會(huì)保障局各部門職責(zé)及聯(lián)系電話

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1.行政辦公室(黨群辦公室)(0451-88344241)

負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn),承擔(dān)政務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)、文書史志、檔案、督辦檢查、建議提案、政務(wù)公開(kāi)、機(jī)要、信訪、后勤管理等工作,負(fù)責(zé)“放管服”改革及相關(guān)工作程序的落實(shí)、完善和流程再造。負(fù)責(zé)權(quán)責(zé)清單的編制調(diào)整工作。負(fù)責(zé)編制人力資源和社會(huì)保障資金預(yù)決算。統(tǒng)籌負(fù)責(zé)系統(tǒng)信息化建設(shè)和“互聯(lián)網(wǎng)+人社”工作,負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全工作。負(fù)責(zé)系統(tǒng)營(yíng)商環(huán)境監(jiān)督管理工作。負(fù)責(zé)監(jiān)督系統(tǒng)窗口建設(shè)工作。負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)誠(chéng)信體系建設(shè)、專家咨詢等工作。負(fù)責(zé)本系統(tǒng)的政治思想和精神文明建設(shè)、黨建工作及所屬黨的基層組織和黨員的管理工作、理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)本系統(tǒng)意識(shí)形態(tài)工作;負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和所屬單位的紀(jì)檢、監(jiān)察工作;負(fù)責(zé)局人事管理工作;負(fù)責(zé)全局離退休干部管理工作;指導(dǎo)系統(tǒng)工會(huì)、婦聯(lián)、共青團(tuán)工作。

2.事業(yè)單位人事管理科(干部任免調(diào)配科)(0451-88985908)

負(fù)責(zé)全區(qū)人事統(tǒng)計(jì)及綜合分析工作;根據(jù)授權(quán)審核以區(qū)委區(qū)政府名義實(shí)施的表彰獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng),承擔(dān)全區(qū)評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰以及區(qū)級(jí)部門表彰有關(guān)工作;負(fù)責(zé)區(qū)屬事業(yè)單位人員考核、培訓(xùn)、聘用、獎(jiǎng)懲、公開(kāi)招聘等工作;負(fù)責(zé)全區(qū)雇員和臨時(shí)用工管理工作。代區(qū)政府承辦區(qū)人大常委會(huì)、區(qū)政府任免干部手續(xù)的工作;負(fù)責(zé)事業(yè)單位科級(jí)干部任免工作;負(fù)責(zé)區(qū)政府事業(yè)單位科以下人員(含正科)檔案管理及流動(dòng)調(diào)配工作、承辦區(qū)特殊需要人員跨地區(qū)人才引進(jìn)調(diào)配工作、事業(yè)單位工作人員崗位設(shè)置。

3.工資管理科(職稱管理科、退休管理科)(0451-88947981)

貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市制定的工資福利政策;管理審批區(qū)屬事業(yè)單位人員工資、福利、津補(bǔ)貼、離退休生活補(bǔ)貼工作;負(fù)責(zé)區(qū)屬事業(yè)單位職工遺屬定期困難補(bǔ)助審批工作;負(fù)責(zé)建國(guó)后參加工作時(shí)間認(rèn)定上報(bào)工作;負(fù)責(zé)系統(tǒng)綜合統(tǒng)計(jì)分析工作,牽頭負(fù)責(zé)企業(yè)相關(guān)信息的統(tǒng)計(jì)工作;負(fù)責(zé)全區(qū)事業(yè)單位人員病故撫恤金審批工作;貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市制定的離退休政策;負(fù)責(zé)區(qū)屬事業(yè)單位人員退休審批、退職、病退等工作;負(fù)責(zé)退休人員享受特殊待遇認(rèn)定工作承辦深化職稱制度改革及相關(guān)事宜;綜合指導(dǎo)全區(qū)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè),并進(jìn)行宏觀管理和結(jié)構(gòu)調(diào)整;負(fù)責(zé)全區(qū)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的崗位設(shè)置、資格評(píng)審、考核和聘任工作,推行專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格制度,落實(shí)專業(yè)技術(shù)資格考試制度;負(fù)責(zé)全區(qū)初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì)管理及初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的審批工作;組織進(jìn)行全區(qū)高級(jí)、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的初審和簽轉(zhuǎn)工作;研究制定、指導(dǎo)實(shí)施全區(qū)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育計(jì)劃。

4.勞動(dòng)監(jiān)察科(信訪仲裁科)(0451-88332797)

組織全區(qū)開(kāi)展勞動(dòng)保障監(jiān)察工作,負(fù)責(zé)承辦勞動(dòng)保障監(jiān)察案件;協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作,組織處理有關(guān)突發(fā)事件;負(fù)責(zé)非建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工治欠保支工作;負(fù)責(zé)配合有關(guān)部門處理因勞動(dòng)保障糾紛引起的職工集體上訪、罷工等突發(fā)事件:負(fù)責(zé)道外區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察三級(jí)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理工作;負(fù)責(zé)指導(dǎo)、培訓(xùn)勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)管員的勞動(dòng)保障監(jiān)察業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁和涉人社信訪工作。貫徹執(zhí)行勞動(dòng)、人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁工作的政策、規(guī)劃和實(shí)施規(guī)范,指導(dǎo)全區(qū)勞動(dòng)、人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁工作。負(fù)責(zé)勞動(dòng)、人事維穩(wěn)小組日常工作;會(huì)同有關(guān)部門協(xié)調(diào)處理有關(guān)勞動(dòng)、人事方面的重大信訪事件或突發(fā)事件;承擔(dān)哈爾濱市道外區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)辦公室的日常工作。

5.勞動(dòng)關(guān)系科(0451-88343450)

貫徹執(zhí)行勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)政策:牽頭協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制建設(shè)工作;貫徹落實(shí)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位和其他社會(huì)組織、社會(huì)成員的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策、被征地農(nóng)民社會(huì)保障政策;貫徹執(zhí)行未就業(yè)城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的審核和認(rèn)定工作、參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員正常退休的核準(zhǔn)工作及勞務(wù)派遣企業(yè)資質(zhì)的設(shè)立審批工作;負(fù)責(zé)企業(yè)離退休人員生活待遇和增加離退休費(fèi)貫徹落實(shí)工作。貫徹執(zhí)行工傷保險(xiǎn)政策、發(fā)展規(guī)劃及管理辦法;貫徹落實(shí)工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、工傷康復(fù)等工傷保險(xiǎn)管理辦法;負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)對(duì)受到事故傷害或確診職業(yè)病人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查和工傷認(rèn)定工作;監(jiān)督指導(dǎo)因工傷殘勞動(dòng)能力鑒定及復(fù)查鑒定工作。貫徹執(zhí)行失業(yè)保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和給付標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督檢查失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的征收和失業(yè)保險(xiǎn)待遇的支付,負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)工作。貫徹落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)(含養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn))基金管理監(jiān)督制度。貫徹執(zhí)行人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動(dòng)政策,促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)和有效配置健全人力資源市場(chǎng)監(jiān)管體系。執(zhí)行城鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)和發(fā)展規(guī)劃和政策,落實(shí)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者平等就業(yè)制度、就業(yè)援助制度和職業(yè)培訓(xùn)制度,健全公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系;貫徹執(zhí)行高校畢業(yè)生就業(yè)政策扶持創(chuàng)業(yè)政策并會(huì)同有關(guān)部門組織實(shí)施;負(fù)責(zé)貫徹和協(xié)調(diào)全區(qū)人才選拔、培養(yǎng)、引進(jìn)項(xiàng)目的組織實(shí)施;承擔(dān)高層次專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才規(guī)劃、培養(yǎng)工作;貫徹實(shí)施技工學(xué)校、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)發(fā)展規(guī)劃和管理規(guī)則;貫徹執(zhí)行職業(yè)技能國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)技能資格制度,負(fù)責(zé)職業(yè)技能資格證書核發(fā)工作:負(fù)責(zé)監(jiān)督管理和審批民辦職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。指導(dǎo)全區(qū)農(nóng)村富余勞動(dòng)力開(kāi)發(fā)就業(yè)和跨地區(qū)有序流動(dòng);會(huì)同有關(guān)部門擬訂農(nóng)民工工作規(guī)劃和政策,并組織實(shí)施:協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

哈爾濱市道外區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

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主要職責(zé): (一)貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,擬訂相關(guān)區(qū)政府規(guī)范性文件草案并組織實(shí)施。 (二)負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展、。。。

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